1655-作者:秦有应

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4R4P专业名词术语公式详解 查看更多

R=R1(-1):角色在规则下必须做的事,数学逻辑特征值为(-1,0),R1(-1)意思为违反了规则范围内的事情,属于角色责任低阶的表现。比如:公司规定九点上班,小王九点半上班,小王迟到属于必须做的事情没有做到,属于R1(-1)。

4R4P···职场R2(L)+R3(0)的标题:职场二次熵分享学员:秦有应

(该文章未经方老师改编)

早上和高老师打车去学院,上车不久我发现师傅是个新手,各种操作都不熟悉!我试着问师傅开多久了,这才知道这是个实际开车不到1000公里的新手。但是态度还可以,这时我想:如果他态度不好的话,不就是老师说的二次熵!

  4R4P分析:

 【职场R2(L)+R3(0)的二次熵】一个人能力责任低阶表现实属正常,还是能让人同情理解。但如果能力责任低还脾气不好,则会造成更大的熵值,让人讨厌!职场很多人并不是因为R2(L)被炒鱿鱼,而是因为R2(L)后还不淡定所产生的二次熵R3(0),让企业或团队无法忍受、接受!

  

  3、中国4R4P管理学院友情提示——

 站在中国4R4P管理学院讲师的角度,对读者予以正能量指引的哲理启发,这里的内容要与上面公式分析的结论相呼应。该段的末尾,最好加上4R4P的一些正能量宣传语言。(你可以写中国4R4P管理学院友情提示、提醒、劝诫等等)

如果是青少年方向的题材,则写:中国青少年(4R4P)责商学院友情提示——

本文责任现象学系统分析

Responsibility phenomenon

责任总公式:R1(-1,0)+R2(0~N)+R3(0,+1)+R4(C/c)=1

所属责任现象:责任第一现象(一个责任主客体)

责任单位:R=R1(-1)

本文责任思维模型:理性行动“四做原理”

责任思维工具描述:必须做,努力做,应该做,选择做

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